文/劉振濤

冠軍基金增聘新基金經理了！金鹰基金基金经理

10月10日，冠军管理金鷹基金發布公告稱，产品金鷹民族新興混合增聘倪超為基金經理，增聘争议與韓廣哲共同管理該基金。业绩

（來源：基金公告）

資料顯示，倪超是回撤金鷹基金的一位老將，擔任基金經理超過8年，费问目前管理8隻基金（多種份額合並計算），题受管理規模41.39億元，金鹰基金基金经理最佳任職回報為154.85%。冠军管理

基金產品增聘新基金經理，产品通常有多種目的增聘争议：一是基金產品在原基金經理管理下波動比較大，需要增聘新基金經理來幫助原基金經理管理，业绩提供新的大幅投資思路；二可能是公司要培育新人，增聘新人為基金經理，讓老人進行培養指導；還有就是原先的基金經理可能未來要卸任，需要提前讓接任者熟悉該基金。

金鷹民族新興混合增聘老將倪超為基金經理，這番操作的目的並未說明。

不過金鷹民族新興混合增聘新基金經理一事也成為市場關注的焦點，因為這隻基金曾經是一隻“冠軍基金”。

2021年上半年，新能源賽道大火，基金經理韓廣哲乘勢新能源產業，靠著重倉新能源汽車和光伏板塊，管理的金鷹民族新興混合上半年回報率達到了53.15%，成為了當時全市場主動權益類基金的冠軍。

（來源：基金財報）

金鷹民族新興混合取得半年度冠軍後，基民投資者大量買入，推動了該基金規模水漲船高。

數據顯示，2021年三季度末，金鷹民族新興混合基金份額增長至2.55億份，基金淨資產增長至10.54億元；到了2021年末，該基金份額達到3.02億份，基金淨資產超過了12億元，比2021年上半年末增長了8.44億元。

不過，金鷹民族新興混合這隻曾經的冠軍基金，如今卻受基民投資者的爭議。爭議的背後是該基金近年來業績大幅回撤以及管理費的收取規則。

先來看基金業績，新能源賽道在2021年下半年開始降溫，不再是市場的熱門，而作為基金經理韓廣哲依舊選擇了重倉押注新能源賽道，他管理的金鷹民族新興混合基金在2021年下半年，基金業績就開始回撤。

2022年，金鷹民族新興混合業績回撤更加明顯。天天基金網數據顯示，2022年全年，金鷹民族新興混合淨值跌幅達32.18%，而同期同類平均值為下跌15.57%，滬深300指數下跌21.63%，金鷹民族新興混合跌幅遠高於同期的同類平均和滬深300指數。

截至2023年10月10日，2023年以來金鷹民族新興混合淨值跌幅達28.56%，遠超同類平均和滬深300指數，近2年來基金跌幅更是達到50.18%。

近2年來該基金業績大幅回撤，也使得基金長期業績大幅下降。天天基金網數據顯示，金鷹民族新興混合長期累積業績在2021年四季度曾超過300%，而截至2023年10月10日末，該基金成立以來的長期回報為98.90%，對比明星可以看到，近2年來基金業績回撤很大。

基金業績大幅回撤，意味著有不少基民投資者出現虧損或者收益大幅縮水。這種情況下，基民投資者大量贖回基金份額，基金淨資產規模下降明顯。

數據顯示，截至2023年二季度末，金鷹民族新興混合總份額已經下降至2.66億份，基金資產規模下降至7.04億元，比2021年末減少了5億多。

而作為金鷹民族新興混合基金經理的韓廣哲他管理該基金的任職回報也從曾經的正向收益，變成了負收益。數據顯示，韓廣哲管理金鷹民族新興混合2年209天，基金任職回報-13.03%。

再來看，金鷹民族新興混合的管理費情況，這隻基金是一隻雙重收取管理費的基金產品。

根據基金合同，金鷹民族新興混合的基礎管理費是0.8%/年，而在基礎管理費外，該基金還設置有附加管理費。附加管理費的收取規則是：當基金年化收益率超過5%時，超過5%的部分將提取15%作為附加管理費；當年化收益率低於5%時，則不收取附加管理費。

簡單地來說就是當金鷹民族新興混合年化收益率超過5%時，既收取0.8%的基礎管理費，還要對超過5%的部分收取15%的費用作為附加管理費；當基金年化收益率低於5%時，隻收取0.8%的基礎管理費。

有分析人士認為，設置基本管理費+附加管理費，主要是為了激勵基金管理人追求絕對收益，合理控製管理規模，有利於更好地實現基金管理人與基民的利益捆綁一致。

這也意味著如果金鷹民族新興混合業績大幅上漲，年化收益率高時，基民投資者要付出較多的管理費用，但年化收益率低或者虧損時，基民投資者的管理費用並不會減少。

站在投資者的角度，如果基金幫投資者賺錢了，一般也都能接受附加管理費的計提，但如果基金管得不好，讓投資者虧錢了，還每年可以固定收取管理費，就會讓投資者覺得基金是旱澇保收。

總體來看，金鷹民族新興混合這隻曾經的冠軍基金，近年來表現一般，增聘新的基金經理共同管理，或許是金鷹基金想出的方法。

兩位基金經理共同管理下，能否提升這隻曾經冠軍基金的業績呢？我們將保持關注！